Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
Révolutionner la recherche d’emploi avec YoupiJobs
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L’idée de YoupiJobs est née afin de résoudre les obstacles que nous avons rencontrés lors du processus de recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Pendant nos études universitaires, chacun d’entre nous envoyé plus de 100 candidatures à chaque session d’emploi, passant des heures à rechercher des postes correspondant à nos intérêts, remplissant à la main les métaphores standards sur chaque candidature. Nous essayions de rester organisés à l’aide de feuilles Excel.
En explorant une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose nous a sauté aux yeux : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’quitter nos parcours académiques respectifs pour développer un assistant digital conçu pour simplifier le recrutement des candidats.
Notre plateforme est un assistant universel dans la quête d’opportunités professionnelles, vous accompagnant à chaque étape de votre parcours, de la sélection intelligente de postes à la soumission simplifiée, en passant par une gestion claire.
Nos résultats
Aujourd’hui, Visitez le lien des millions de candidatures ont transité via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont accédé à le poste idéal, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
Une transparence absolue
En essence, nous n’oublions pas d’où nous venons. Nous sommes toujours, des passionnés du web, devenus porteurs de projets. La sécurité de vos informations reste au centre de nos préoccupations, et nous pensons sincèrement que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre vision chez YoupiJobs est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que créer une expérience exceptionnelle pour les chercheurs d’emploi aidera à transformer la qualité des candidatures et accélérer les embauches pour les employeurs.
Notre solution exploite vos données afin de proposer des suggestions personnalisées, simplifier vos envois de CV et vous mettre en contact avec des recruteurs intéressés. Cependant, nous ne vendons pas à des partenaires extérieurs.
En conclusion, nous nous engageons à être francs et clairs concernant les informations utilisées et leur usage. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si vous acceptez.
Faisons bouger les choses pour toutes les parties impliquées.
Yohan E
Co-fondateur
Marie A
Initiatrice
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